Unsere Fachverbände dienen dem Netzwerken und zur Weiterbildung unserer Mitglieder. Die Bündelung des Know-hows unserer Mitglieder in den einzelnen Fachverbänden führt zu einem enormen Wissenspool im Verband, wodurch wir auf aktuelle Themen reagieren können und regelmäßige Veröffentlichungen aus den Fachverbänden heraus entstehen.

Change Management

Besonders in der heutigen Zeit des ständigen Wandels sind Change Management Berater sehr gefragt. Unsere Experten aus dem Verband haben sich im Fachverband Change Management zusammen geschlossen, um sich über Trends der Branche zu informieren und auszutauschen. Ein Besuch bei einer Fachverbandssitzung hilft Ihnen, sich auch gegenüber dem Klienten als "state of the art" zu präsentieren.

Finanzierung

Bei uns bündelt sich die Schlagkraft und das Know-How, um die Unternehmen unserer Klienten besser zu strukturieren und für die notwendigen Planungsinformationen zu sorgen, die der Kredit- oder Kapitalgeber erwartet.

Forum Baden -Württemberg

Unser Regionalforum bietet seinen Mitgliedern den Austausch mit anderen Beratern regional und vor Ort. Zusätzlich verleiht das Forum Baden-Württemberg - gemeinsam mit dem Demografie Netzwerk (ddn) sowie der Dualen Hochschule Baden-Württemberg Lörrach - einmal im Jahr den Demografie Exzellenz Award.

Gründung, Entwicklung, Nachfolge

Unternehmensgründung, -entwicklung und -nachfolge beschäftigen viele Unternehmer. Deshalb haben sich in diesem Fachverband BDU-Berater zusammen geschlossen, die ihre Klienten darin bestmöglich unterstützen möchten.

Öffentlicher Sektor

Die Umsetzungsanforderungen und Erfolgsbedingungen unterscheiden sich für unsere Mitglieder im Fachverband öffentlicher Sektor in wesentlichen Punkten von solchen der Privatwirtschaft: So unterliegen die Handlungsspielräume vielfältigen gesetzlichen Restriktionen, auch stehen Aspekte des Gemeinwohls stärker im Vordergrund.

Outplacementberatung

Der Fachverband Outplacementberatung hat sich unter anderem zum Ziel gesetzt, die Qualität der Dienstleistung Outplacementberatung kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Personalberatung

Der größte unserer Fachverbände bündelt rund 70 Personalberater und gibt ihnen die Möglichkeit sich Auszutauschen und zu Netzwerken. Außerdem richtet der Fachverband jährlich den Branchenkongress "Deutscher Personalberatertag" aus.

Personalmanagement

Der persönliche und fachliche Austausch unter Kolleginnen und Kollegen ist mehr denn je unverzichtbar und wird von uns gepflegt und systematisch realisiert. Wir integrieren unsere Kunden und deren Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in die Gestaltung und Umsetzung ihrer Veränderungsprozesse und sorgen für transparente Entwicklungsprozesse. Auch unterstützen wir unsere Kunden bei der Entscheidungsfindung und Ressourcenplanung.

Sanierungs- und Insolvenzberatung

Unser Fachverband Sanierung- und Insolvenzberatung ist sehr aktiv und heißt Sie auf den zweimal im Jahr stattfindenen Fachkonferenzen zur Sanierungsberatungsbranche herzlich willkommen.

Unternehmensführung + Marketing

Das Management und Marketing eines Unternehmens sollte eine klare, zukunftsorientierte Zielsetzung und Strategie der Unternehmenspolitik aufweisen können sowie sinnvolle Frühwarnsysteme zu installieren. Wir sind davon überzeugt mit unserem Fachverband einen Beitrag dazu zu leisten, unsere Mitglieder auf dem aktuellen Stand der Branche zu halten.
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